Aufgaben der Personalvertretung

Die Personalvertretung ist berufen, die beruflichen, wirtschaftlichen, sozialen, kulturellen und gesundheitlichen Interessen der Lehrer:innen zu wahren und zu fördern.

Sie tritt dafür ein, dass die zugunsten der Lehrer:innen geltenden Gesetze, Verordnungen, Verträge, Dienstordnungen, Erlässe und Verfügungen eingehalten und durchgeführt werden.